ESITI DELL'INCONTRO DEL 10 MARZO

Ieri si è svolto l'incontro, al quale hanno partecipato la dirigenza dell'A.G.C. 07, le Organizzazioni sindacali e la RSU, avente all'ordine del giorno la flessibilità dell'orario di lavoro e l'istituzione delle Alte professionalità.
In verità si è discusso quasi unicamente di rilevazione automatica delle presenze del personale regionale, argomento strettamente legato alla flessibilità.
Il percorso avviato dall'amministrazione si può sintetizzare in 3 punti:

1. è stata indetta una gara per l'acquisizione di 32 postazioni budge, che verranno installate all'ingresso delle sedi di S. Lucia, Torri del centro direzionale, di via Marina e di via Don Bosco. Si stima, pertanto, che circa 3500 dipendenti regionali rileveranno la loro presenza in servizio con il sistema del budge;
2. circa 1800 dipendenti, variamente dislocati presso altre sedi del territorio campano, utilizzeranno la rilevazione tramite sistema SIGREP, ovvero l'uso del proprio computer;
3. circa 930 dipendenti, variamente dislocati presso sedi non raggiungibili ne dalla tecnologia budge nè dalla intranet e dunque dal sistema sigrep (ciò a giudizio dell'amministrazione), rileveranno la presenza in servizio mediante l'utilizzo del telefono d'ufficio.

Tutti i sindacalisti, compattamente, hanno manifestato assoluta contrarietà a metodi di rilevazione differenziati tra i dipendenti, tra l'altro non ricevendo esaustive delucidazioni rispetto alla presunta impossibilità di installare i budge per tutte le sedi regionali.
Per quanto attiene alla bozza di circolare sulla flessibilità, personalmente ho espresso soddisfazione rispetto al suo impianto generale, limitandomi soltanto a chiedere 3 integrazioni alla disciplina:

• estensione della flessibilità in ingresso dalle ore 07.30 alle ore 09.30 (l'attuale bozza prevede l'ingresso dalle ore 07.45 alle 09.30);
• facoltà di ridurre la pausa pranzo da 48 a 30 minuti, con uscita anticipata nella stessa giornata (ovviamente senza perdere il diritto al ticket);
• istituzione della banca delle ore.

La controparte non ha voluto recepire tali proposte in via immediata, impegnandosi a valutarle nei prossimi giorni.

Infine, in merito all'istituzione e ai criteri di affidamento delle Alte professionalità, le Organizzazioni sindacali hanno giudicato irricevibile la proposta presentata dall'Amministrazione ed intempestiva la trattazione di questo istituto, rispetto alle esigenze e rivendicazioni del personale regionale che meritano la priorità. Pertanto, la definizione dell'istituto è stata rinviata per essere affrontata in sede di rinnovo del contratto decentrato.